Lubarda: Prvostepena presida potvrdila da štićenik nije “malo ćušnut”

Predsjednik Sinikata JU Dnevni centar Tivat ponovno traži odgovornost direktora

Predsjednik Sindikalne organizacije JU Dnevni centar za djecu i mlade sa smetnjama i teškoćama u razvoju Tivat (DC) Zoran Lubarda pozvao je juče direktora te JU Srđana Krunića da javnosti saopštio da li ostaje pri svojim stavovimama izrečenim na sjednici SO Tivat prošle godine o incidenu koji se desio sa jednim od štićenika te JU, naklon što je Osnovni sud u Kotoru donio prvostepenu presudu da je defektolog u toj JU kriv za zlostavljanje djeteta.

Slučaj zlostavljanja djeteta sa dijagnozom iz spektra autizma u toj instituciji, dogodio se u februaru prošle godine. Za to je defektolog Ognjen Begenišić u međuvremenu proglašen krivim u prvostepenoj presudi Osnovnog suda u Kotoru, na šta je on uložio žalbu. Osnovno državno tužilaštvo u Kotoru u posebnom formiranom predmetu, u fazi izviđaja i dalje ispituje odgovornost ostalih zaposlenih u DC stim u vezi.

Predsjednik Sindikata DC Zoran Lubarda je lani policiji ali ne i direktoru te JU, prijavio slučaj fizičkog maltretiranja osmogodišnjeg štićenika DC od strane defektologa u toj JU.

Begenišić je kako je saopštila policija, više puta udario otvorenom šakom u predjelu glave osmogodišnjeg dječaka, što je i kako su naveli "i potvrđeno izuzetim snimcima sa video nadzora iz ustanove".

Međutim, nakon toga se pregledom snimaka video nadzora, ispostavilo da tom incidentu nije prisustvovao samo defektolog, već i još dvije zaposlene u DC – njegovateljica i medicinska sestra i da je pritom njegovateljica još i grublje nastupila prema uznemirenom djetetu od za to prijavljenog defektologa.

Kruniću koji jebio odsutan iz JU kada se događaj desio, ovaj incident pored Lubarde, nije prijavio niko od troje zaposlenih koji su mu prisustvovali. Zbog toga je on protiv svih njih pokrenu disciplinske postupke, Predsjednika Sidnikata Lubardu sa kojim je Krunić od ranije duže vrijeme bio u sukobu, je naklklion toga otvorio bolovanje.

Lubarda juče saoptio da nije tertian po istim standardima kao i ostali zaposleni u ovom slučaju, te da prema njemu direktor nije primijenio iste mjere kao i prema ostalima u ovaj incident uključenim zaposlenima.

U saopšenju koje je juče dostavio medijima Zoran Lubarda je porulio da brojna pitanja u vezi ovog incidenta ali i drugih aspakata rada DC "ni nakon više mjeseci nisu dobila adekvatne odgovore", a oni se ako je naveo, tiču "zakonitosti rada ustanove, odnosa prema zaposlenima i odgovornosti rukovodstva"

"Posebno zabrinjava činjenica da je direktor ustanove na sjednici SO Tivat održanoj 16.aprila 2025. postupanje prema osmogodišnjem djetetu opisao riječima da je dijete 'malo ćušnuto'. Takva izjava izaziva ozbiljnu zabrinutost, imajući u vidu da su u međuvremenu u javnosti objavljeni navodi o sadržaju prvostepene sudske presude, a koji otvaraju ozbiljna pitanja o načinu na koji je ovaj događaj predstavljen odbornicima i građanima Tivta", saopštio je Lubarda naglašavajući da navodi iz prvostepene sudke presude protiv defektologa "ukazuju na znatno ozbiljnije okolnosti slučaja".

"Umjesto da fokus bude na utvrđivanju odgovornosti i zaštiti interesa djeteta, tokom čitavog slučaja svjedočili smo pokušajima da se pažnja javnosti preusmjeri na Sindikat i njegove predstavnici", tvrdi Lubarda dodajući da su "sindikalni predstavnici postali tema javnih rasprava, disciplinskih postupaka i pritisaka dok su ključna pitanja ostala bez odgobora".

On je poručio da kao predsjednik sinidkata neće "dozvoliti da se odgovornost za stanje u ustanovi prebacuje na one koji su ukazivali na probleme" i naglasio da "Sindikat nije uzrok problema već glas zaposlneih koji traže zakonit rad, profesionalnu odgovornost, transparentnost i jednako postupanje prema svima".

Lubarda je pozvao direktora DC Srđana Krunića da javnosti saopšti ostaje li i dalje pri izjavi datoj lani na sjednici SO da je dijete "malo ćušnuto" i da objasni "na osnovu kojih činjenica je dao takvu ocjenu događaja".

Od direktora traži i da Krunić objasni po kojim je kriterijumima vodio disciplinske postupke prema dijelu zaposlenih "i sindikalnih predstavnika", te da li su svi oni tretirani na isti način i da li su prema svima njime preduzimane iste mjere.

Lubarda je zakljhučio da "ukoliko se pokaže da su odbornicima i javnosti prikazane netačne, nepotpune i obmanjujuće informacije, mora se otvoriti pitanje profesionalne, moralne i upravljačke odgovornosti svih koji su u tome učestvovali."